ученики 8 - 11 классов  Лебяжинской школы (более 30 человек) в среду, 13 февраля, пообщались с главой Лебяжинского сельского поселения Маллатагиром Османовым.

Одной из целей этого проекта является возможность заинтересовать молодых людей работой в органах государственной и муниципальной власти. А знакомство школьников с деятельностью государственных и муниципальных служащих происходит через открытый диалог с руководителями органов исполнительной власти и местного самоуправления. 

Дополним, что в Камышинском районе «Круглые столы» со школьниками проходят при участии наставников «Движения Первых».

Встреча в Лебяжинской школе состоялась на базе образовательного центра «Точка роста» и продолжила начатый в прошлом году цикл живых встреч представителей органов власти со старшеклассниками школ района. На этих встречах спикеры рассказывают о собственном карьерном пути и сфере деятельности в рамках занимаемой должности, раскрывают секреты успешной работы и дают практические советы по профессиональному росту и самореализации. 

В этот раз участники встречи поговорили о карьерном пути Маллатагира Маллалиевича и его опыте работы в руководящей должности. Лебяженский глава рассказал юным землякам об основных этапах своей биографии, а также о результатах той работы, которая ведётся в сельском поселении под его руководством на протяжении двадцати лет. 

Свидетелями, а в некоторых проектах и участниками преобразований, которые произошли в Лебяжьем за несколько последних лет, стали и сами ученики сельской школы. Прежде всего, это касается увековечивания памяти погибших воинов-односельчан: как участников Великой Отечественной войны, так и - специальной военной операции. 

- В настоящее время в селе мы готовимся к реализации очередного этапа проекта гражданских инициатив по строительству летнего водопровода, - поделился ближайшими и важными для всех сельчан планами Маллатагир Османов.

После основательного «доклада» об итогах работы он ответил на вопросы ребят. Школьников интересовало, на кого руководитель поселения опирается в решении актуальных проблем села, есть ли у главы поселения какие-то инструменты, помогающие решить вопрос с дефицитом кадров в различных отраслях, и другое.

 Встречу подытожила директор школы Нина Бударина:

- Дорогие ребята, приглашаю всех вас после учёбы в вузе или колледже возвращаться в родное село - тогда и не будет никакого дефицита кадров, - подчеркнула Заслуженный учитель Российской Федерации (Почётное звание ей было присвоено в 2023 году). 

Нужно дополнить, что Нина Степановна знает, о чём говорит: в Лебяжинской школе работает немало учителей из числа выпускников разных лет.